1月24日，新余矿业公司党委常委、纪委书记欧阳世杰到花鼓山煤业调研，新余矿业纪委副书记、监察部部长况思专、党委工作部部长沈世林随同，花鼓山煤业党委负责人叶永红，代经理吴明华，党委副书记、纪委书记黄财宝，副经理胡桂根等参加了调研会。

会上，花鼓山煤业党政负责人向欧阳世杰介绍了公司近两年来在安全、生产经营、股份制运行、减员分流、职工收入以及党建工作、纪检监察等方面的情况。欧阳世杰在听取了花鼓山煤业的工作汇报后，对花鼓山煤业在高压态势和面临巨大困难的情况下，取得良好的工作成效给予了肯定。

针对花鼓山煤业今后如何更好的开展好工作，欧阳世杰提出五点要求：一是要把安全与稳定摆在首要位置。因为安全决定企业的生存，决定了职工的饭碗，在这个前提下，稳定同样要摆在首位，企业稳定才能有良好的安全生产环境。二是要全面兑现2018年的指标。花鼓山煤业班子要积极应对，不能按部就班，要有新的想法和思路，在运营、经营模式、机制上不能出问题，要按章办事。三是要加强沟通。花鼓山煤业地域特殊，机制也特殊，所以一要做好与地方政府的沟通，比如安全检查、安全管理地方监管，这就要求我们既要做好自己的事，又要和地方政府保持及时的沟通，确保安全生产正常运行；二要做好与股东的沟通，股东提出的一些要求和想法，要充分的考虑，但同时也要确保矿区的正常运行和发展，所以沟通尤为重要。四是花鼓山煤业班子一定要加强党风廉政建设。班子一定要加强党性修养，特别是确保基层党组织的堡垒作用和党员的先锋模范作用，这两个作用发挥好了，就意味着基层的安全管理、人员管理、思想管理都到位。所以，党风廉政建设和党建工作要同步进行，不能单一进行。五是要加大职工帮扶工作。特别是要关爱那些弱势群体，据刚才向你们了解到的一些数据，还存在一些职工收入比较低，所以，春节临近，帮扶、走访工作要纳入班子的工作日程。希望花鼓山煤业在班子共同努力下，今年的工作一定比去年做得更好。