3月12日下午，花鼓山煤业公司纪委根据干部任免程序，召开了中层领导干部转岗、任前集体廉政谈话会议，对公司提任、转岗的11位中层干部进行了任前集体廉政谈话。会议由纪委副书记周添荣主持。

会上，纪委与转岗、任前干部共同学习了十八届中纪委三次全会和习总书记的重要讲话精神、中央八项规定和六条禁令、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和公司《反对铺张浪费、厉行节约》41条规定。

党委副书记、纪委书记黄财宝出席会议并讲了话。

黄书记强调，领导干部任前廉政谈话，既是干部选拔任用工作的一项重要程序，是党组织了解、关心、爱护、帮助干部健康成长的重要举措，也是加强领导干部廉洁从业教育，促进干部廉洁自律、加强监督，关口前移的有效措施，是给干部打 “预防针”，对于提高管理干部拒腐防变的能力，有着十分重要意义。

黄书记要求转岗、新任干部要做好四方面的工作：一要加强学习，提升自己的管理水平和业务技能；二要立足岗位，做好本职工作，尽职履责；三要尊章守纪，廉洁从业，做到廉自心静、洁自安然；四要加强沟通，团结协作，提高团队的战斗力。

11名转岗、新任职中层干部做了表态发言，表示要在新的工作岗位上努力工作，不辜负公司党政的期望和职工的信任。

会前，转岗、提任的管理干部在公司廉洁文化活动室还观看了“严明纪律，服务大局，廉洁从业”、“加强党性修养，弘扬良好作风，忠实履行职责”、“树立清廉之风，构建和谐矿区”以及“案例警示”等廉洁文化专栏。