——英岗岭煤矿召开一届五次职工会员代表大会

春天孕育希望，挑战带来机遇。3月28日，英岗岭煤矿隆重召开了第一届职工会员代表大会第五次会议，来自各单位的136名代表，肩负着全矿职工的希望和嘱托，聚集一堂，共商英矿转型升级发展大计。

会场洋溢着隆重而热烈的气氛，中国工会会徽悬挂在主席台中央，两边十面红旗鲜艳夺目。全矿劳动模范，工人先锋号区队班组、六好区队和五好班组代表披着鲜红的绶带在前排就坐。

新余矿业公司党委副书记、工会主席陈水华、团委副书记吴小英、工会生产部部长李庆林莅临大会。陈水华在会上做了重要讲话。

大会由矿工会主席蔡开源主持，

矿长、矿党委书记罗有根在会上作了《强基固本 渡危求存 转型升级 谋划发展 为坚决完成2014年各项目标任务而努力奋斗》的行政工作报告。报告对2013年的工作进行了回顾，他指出，2013年是我矿面对市场倒逼、法制紧逼严峻形势负重前行、渡危求存、爬坡过坎的不平凡之年。一年来，在新余矿业公司的坚强领导下，全矿干群敢于正视困难，勇于担当，不畏艰难，扎实细致地开展工作，取得了一定的成绩。在安全上强化管理，推动安全平稳发展，生产上主抓方案优化，抓牢产量带头指标，经济效益上推行管控结合，提高了经济运行质量，围绕企业后续发展，抓好了重点工程建设，在抓安全生产的同时，还坚持推进和谐矿区建设，增强了企业的凝聚力。罗有根指出，2013年的工作还存在问题和不足，突出表现在，煤炭资源枯竭，煤层赋存不稳定，刚性成本不断增加，企业经营难度加大，随着开采深度加深，矿井压力大、开采难度大、安全管理投入大，受外部因素影响，职工队伍老龄化增多。

针对2014年的工作，罗有根提出了“五保、三增、一降”的工作思路，五保：保安全保效益、保质量、保销售、保稳定；三增：增项目、增效益、增信心；一降：降成本。全年的工作目标是；一，安全：消灭重伤及以上人身事故，消灭一级非人身事故，杜绝重大隐性事故，努力实现安全生产年。二，产销量：全矿35万吨。三，利润：考核目标-30万元，奋斗目标70万元。四，质量标准化：东村分矿、桥二分矿、伍家分矿达二级以上。主要工作措施是，一，坚持以全矿2014年工作会议上提出的“一心、二同、三严、四抓、五常”为安全工作总体思路，突出五个工作重点：1，深入扎实开展“双七条”安全生产年活动；2，健全和完善各项规章制度，严格落实安全生产责任；3.始终坚持以安全生产为中心，强化现场管理，严格执行隐患排查、治理、验收、销号闭环管理制度；4，完善和培育安全文化，强化安全培训和区队建设，全面提升企业安全管理水平，全面提高各级从业人员的安全素质；5.突出以“一通三防”、防治水、机电运输、顶板管理为重点，夯实安全生产基础。二，提振信心，深挖内潜，尽全力完成经营目标。三，精细管理，渡危求存，共度市场疲软的难关。四，转变观念，理清思路，努力探索和践行企业转型升级之路。五，继续开展党的群众路线教育活动，努力构建和谐矿区。

副矿长李广明在会上作了安全工作报告，副矿长杨印在会上作了经营工作报告。

在热烈的掌声中，新余矿业公司党委副书记、工会主席陈水华作了重要讲话，他首先代表公司党政对大会的召开表示热烈地祝贺。陈主席说，过去的一年，英矿遇到的困难重重，企业管理难度大，但全矿上下团结一致，创新安全管理，调整产品结构，大力开展双增双节活动，在困境中负重前行，经济运行和安全态势保持平稳，为新余矿业公司安全发展做出了贡献。作为新余矿业公司的主力矿井，面对煤炭开采成本上升，市场低迷的不利局面，英矿干部职工在矿党政的带领下，渡危求进，负重前行，锐意进取，通过抓总体平衡，稳住了根基，通过加大投入，稳住了民生，通过加大管理，稳住了队伍，通过安技改造，稳住了产量，通过产品机构调整，稳住了市场，通过抓节资降耗，稳住了成本，在困境中走出了一条符合英矿实际的路子，取得的成绩可圈可点。罗有根矿长的行政工作报告客观、真实。在此，向全矿干部职工表示衷心地感谢，向受到表彰的先进集体和个人表示衷心地祝贺！

陈主席指出，2014年，是新余矿业公司深入贯彻党的十八大三中全会精神，深化改革的开局年，是攻坚克难的关键一年，我们务必勇于面对。首先要清醒地认识到目前公司发展过程中面临的问题和挑战；一是公司近年虽有发展，但资源枯竭，基础薄弱，效益较差；二是管理体制和经营体制尚需理顺，职工思想观念有待转变，要认识眼前利益和长远利益的关系，要艰苦奋斗，不能有等靠要的思想，要树立安全是最大成本的观念；三是职工收入虽有提高，但增长缓慢，总体收入偏低。对此，我们做好三个方面的工作，一要认清形势，精心管理，有效拓展企业发展空间，当前在煤炭市场严峻和环保政策的双面夹击下，要加大企业内部管理和市场营销力度，控制成本，同时加大安全保障力度，打牢安全基础，实现安全生产；二要深化企务公开，实行民主管理，全心全意依靠工人阶级，通过民主管理来落实职工的知情权、参与权、表达权和监督权，落实依靠职工群众办企业的方针，各级党政要一如既往地关心支持工会工作，重视职工代表大会各项决议的落实，重视职工代表的意见和建议的处理，各级工会组织也要团结引导职工，提高职工群众的综合素质；三要切实关心民生需求，促进发展成果共享，把职工关心关注的民生问题作为工作努力方向，实实在在解决职工群众的热点难点问题，想方设法为职工群众谋福祉。

副矿长胡冬平在会上宣读了表彰决定。在热烈地掌声中，陈水华主席和矿领导为荣获2013年度全矿文明单位、劳动模范、工人先锋号区队班组、六好区队和五好班组、先进生产工作者、四有职工、技术能手等先进集体和个人颁了奖。

副矿长邹叙彪在会上作了《关于第一届四次职代会提案处理落实情况和一届五次职代会提案收集情况的报告》。

矿长、矿党委书记罗有根代表矿领导班子和主要领导成员在会上作了述职述廉报告。大会民主评议了矿领导班子和领导成员。大会通过相关决议。

矿长、矿党委书记罗有根在大会总结讲话中，强调了三个明确、三个结合、三个落实，三个明确：明确职责、明确当前的形势任务、明确重点。三个结合; 一是要把陈书记重要讲话精神与本单位实际情况相结合，认真贯彻落实；二是把职代会精神与当前工作相结合，进行广泛宣传发动；三是要把典型事迹的宣传与职工的思想教育相结合。三个落实：一是指标任务要落实到位；二是要落实一个“早”字；三是要落实职工代表的职责。

大会圆满完成各项议程，在《咱们工人有力量》的歌声中胜利闭幕。