日前，在权属各单位党委书记参加的会议上，公司党委书记康峰就党的群众路线教育实践活动再部署再动员，进一步把握路径，找准方法，抓出成效。康书记强调：

一是活动把握上，要立足于“四个坚持”。坚持把挂点督导、带班跟班作为践行群众路线的好方法；坚持把渡危求存、转型求进作为践行群众路线的好径；坚持把创建过硬的班子作为践行群众路线的好抓手；坚持把开门纳谏，即知即改，回应群众呼声作为践行群众路线的好作风。

二是民主生活会的把握上，要注意四个方面。一要进行再学习。认真学习习近平总书记指导河北省委常委班子专题民主生活会重要讲话精神；学习一例先进典型事迹；并选取一个廉洁风险防控情景案例作为反面教材。二要强化宣传教育，把企业形势任务教育渗透进去，融进老百姓的问题之中，让群众知道领导班子在想什么，在干什么，做到了什么程度；同时要把民主生活会作为提高班子凝聚力、战斗力的契机，作为提升素养、加强党性的契机。三要认真搞好谈心活动。班子正职之间，副职之间，正职和副职之间要敞开心扉，开诚布公，交流谈心，通过相互之间的善意提醒和真诚沟通，推心置腹地把意见谈开谈透，以消除误会、相互谅解、增进共识，同时要作好谈心记录。四要认真撰写对照检查材料。围绕坚定理想信念，强化群众观念，对照先进典型，看是否真正信仰马克思主义；是否放松了世界观、人生观、价值观的改造；在重大问题上是否与组织保持一致；在日常工作生活中是否保持了一个共产党员应有的精气神；围绕坚持群众路线，对照收集到的意见和建议，看是否把职工群众的利益放在最高位置；是否深入基层、一线拜人民为师，向职工求教；是否感同身受地关心职工冷暖、疾苦，解决群众困难；是否花心思思考如何加强职工群众工作。围绕坚决改进作风，开展批评和自我批评。“严”字当头，以“树立标杆，向我看齐”的态度检示自己，认真查摆班子和个人作风问题，提出批评，并有胸怀地接受批评。不能用班子问题代替个人问题，更不能把个人凌驾于班子之上，不能用工作问题代替“四风”突出问题。